本报记者龙辉报道 根据关于COVID-19大流行期间员工心理健康的最新研究，南非近一半的员工，特别是初级员工，对未来深感担忧。
研究人员在南非抑郁和焦虑小组(Sadag)主持的简报会上介绍了他们的发现。Afriforte和Workwell研究单位开发了一种工具，以评估1656名员工在一个月内的COVID-19经历。 Afriforte的常务董事伊娜·罗斯曼教授说，COVID-19大流行的心理影响与焦虑状况有关，46%的员工面临这种情况的高风险。 “创伤前应激综合征是一种综合征，涉及无意识侵入的图像和鬼魂事件的前瞻，可能会经历，因为一个大的破坏，”罗斯曼解释道。 研究显示，28%的员工持续遭受着高水平的心理和生理痛苦，其中女性比男性更多地遭受着生理痛苦。 研究显示，49%的员工高度关注未来。除了家庭健康和幸福之外，人们最关心的三大问题是国家经济、儿童保育和教育。 20岁至39岁的人对未来职业前景的担忧程度略高——这一组人比其他人更担心未来的职业前景。罗斯曼说，希望是减轻创伤前应激障碍发展的一个因素。
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